Recrutement d’un(e) Journaliste Reporter d’Images (JRI)

AJCAD recrute un(e) Journaliste Reporter d’Images (JRI) !
Vous avez le regard affûté, la passion du terrain et l’envie de raconter des histoires à travers l’image ? Ce poste est fait pour vous !

📌 Poste : Journaliste Reporter d’Images
📍 Lieu de dépôt des candidatures : Siège de l’AJCAD, sis à Daoudabougou
🗓️ Date limite : 03 août 2025

1. Descriptif de la structure et Contexte :

L’Association des Jeunes pour la Citoyenneté Active et la Démocratie (AJCAD-Mali) a été créée en Mars 2014. Elle est le fruit d’un regroupement de jeunes convaincues qu’ils et elles ont un rôle à jouer dans le développement et dans l’instauration d’un État de droit au Mali. L’Association vise à faire du Mali une nation prospère et pacifiée où les jeunes s’investissent à travers une participation responsable. Une nation démocratique dans laquelle l’Etat de droit est instauré et les conditions de vie de chaque citoyen sont améliorées.

L’Organisation intervient dans les domaines suivants :

• Contribuer à la construction citoyenne et au renforcement de la démocratie et de la bonne gouvernance au Mali ;

• Contribuer à l’effectivité des droits humains et à l’accès des populations et des jeunes à la justice ;

• Contribuer à l’amélioration de l’accès des jeunes à des services sociaux de base de qualité (santé sexuelle et reproductive, éducation et environnement) ;

• Faciliter l’accès des jeunes à un emploi décent et durable ;

• Renforcer la participation des jeunes dans l’instauration et le maintien d’un climat de paix et de sécurité durable au Mali.

• Dans le cadre de la mise en œuvre de ces programmes, nous recherchons pour le siège un (e) Responsable des Programmes. Le/La Responsable des Programmes coordonne l’ensemble des activités programmatiques de l’AJCAD et s’assure de leur qualité et de leur mise en œuvre efficace en lien avec le plan stratégique de la structure. Il/Elle est responsable de la planification, de la mise en œuvre, du suivi et de l’évaluation de tous les programmes de l’organisation. Il/Elle joue un rôle clé dans la représentation de l’AJCAD auprès des partenaires et des bailleurs de fonds.
•  
• MISSIONS
• Le/la Journaliste Reporter d’Image produit des contenus audiovisuels de haute qualité pour LambdaVoices, en conformité avec la stratégie éditoriale du média et les valeurs de l’AJCAD. Il/Elle réalise des reportages, des interviews et des enquêtes sur le terrain, en utilisant des techniques de tournage et de montage professionnelles. Il/Elle contribue à amplifier les voix des jeunes et des groupes marginalisés dans les processus de gouvernance et de prise de décision en utilisant des outils novateurs pour la communication et le plaidoyer.
•  
• ATTRIBUTIONS

• Rechercher, collecter et vérifier des informations sur le terrain ;
• Réaliser des interviews avec des témoins, des experts et des acteurs clés ;
• Tourner des images illustrant les sujets traités ;
• Monter les images et le son pour produire des reportages vidéo de qualité professionnelle ;
• Rédiger des commentaires et des voix off pour les reportages vidéo ;
• Collaborer avec le Chef de l’information et les autres membres de l’équipe pour la production de contenus multimédias ;
• Respecter les normes journalistiques et l’éthique professionnelle ;
• Effectuer toutes autres tâches connexes à la fonction et confiées par la hiérarchie.

1. PROFIL DU CANDIDAT :
   1. Formation et expériences

• Diplôme : BAC+3 en journalisme, communication audiovisuelle ou équivalent ;
• Expériences : 3 ans minimum dans le domaine du journalisme, de la production audiovisuelle ou de la communication.

• Compétences
• Excellente capacité à lire, écrire et communiquer couramment en français ;
• Maîtrise des techniques de tournage et de montage vidéo ;
• Connaissance des logiciels de montage vidéo (Adobe Premiere Pro, Final Cut Pro, etc.) ;
• Bonne compréhension des enjeux liés à la gouvernance, à la citoyenneté, aux droits humains, à la paix et à la sécurité au Mali ;
• Capacité à travailler en équipe et de manière autonome.

• Qualités personnelles

• Dynamisme, proactivité et sens de l’initiative ;
• Rigueur, sens de l’organisation et capacité à respecter les délais ;
• Capacité à travailler sous pression et à gérer le stress ;
• Créativité et sens de l’esthétique.
• Engagement envers les valeurs et la mission de l’AJCAD.

Veuillez fournir les dossiers suivants par courriel à l’adresse : recrutement@ajcadmali.org  ou dépôt du courrier physique au siège de l’AJCAD Mali sis à Daoudabougou, non loin de l’ambassade d’Algérie, au plus tard le 03 Aout 2025 à 00 heures 00.

1. Une copie du curriculum vitae, 

• Une lettre de motivation avec trois références adressées à la Directrice Exécutive de l’AJCAD

• Une copie scannée des diplômes et attestations

• Une Copie de la pièce d’identité

L’objet du message doit être : « JOURNALISTE REPORTER D’IMAGE LAMBDA VOICE ».

NB :

1. L’envoi de toutes les pièces demandées est obligatoire ;

• Seuls les candidat(e)s présélectionné́(e)s seront convoqué(e)s pour le test écrit et les interviews. Les dossiers de candidature ne seront pas retournés ;

• Il est porté à la connaissance des candidats que l’AJCAD demande aucun paiement, ni frais durant tout le processus de recrutement. Toute demande allant dans ce sens doit être immédiatement signalée car contraire aux valeurs et pratiques de notre Organisation.

Dans le cadre de son processus de recrutement, AJCAD Mali accorde une importance primordiale au respect strict de ses politiques internes, reflétant son engagement envers l’éthique, la transparence et la protection des droits fondamentaux. Tout candidat·e, à quelque niveau que ce soit, est tenu·e de respecter les principes directeurs de l’organisation, notamment les politiques anti-fraude et anti-corruption, la lutte contre le harcèlement au travail, ainsi que les politiques de protection de l’enfance, de sauvegarde contre les exploitations et abus sexuels (EAS), et de gestion des risques liés à la sécurité et à la sûreté. AJCAD Mali promeut un environnement professionnel sûr, inclusif et respectueux, et se réserve le droit d’exclure de tout processus de recrutement toute personne ne répondant pas à ces exigences ou contrevenant à ces principes