APPEL À CANDIDATURES

Recrutement d’un(e) Responsable Marketing, Commercial et Communication

(RMC)

Dans le cadre du renforcement de ses activités au Mali, une société internationale spécialisée dans les paris sportifs et le divertissement en ligne recrute un(e) Responsable Marketing, Commercial et Communication.

I.   Missions

Sous l’autorité de la Direction Générale, le/la Responsable Marketing, Commercial et Communication aura pour mission principale de concevoir, piloter et déployer la stratégie marketing, commerciale et de communication de l’entreprise, afin de renforcer la notoriété de la marque, d’accroître la base clients et de consolider sa position sur le marché malien.

À ce titre, il/elle sera chargé(e) de :

• Élaborer et mettre en œuvre des stratégies marketing et commerciales adaptées au marché

malien ;

• Développer, animer et structurer le réseau commercial et les partenaires terrain ;
  • Concevoir et piloter des campagnes promotionnelles, d’activation terrain et de fidélisation

clients ;

• Définir   et    exécuter   la    stratégie   de    communication               institutionnelle,     digitale     et événementielle ;
  • Assurer la cohérence et la valorisation de l’image de marque ;
  • Gérer les relations avec les médias et partenaires de communication ;
  • Analyser les performances des actions menées et produire des rapports réguliers à la Direction.

II.   Profil recherché

a)  Formation

• Avoir Bac+3 et plus en marketing, communication, commerce ou domaine équivalent.

b)  Expérience

• Minimum 3 à 5 ans d’expérience professionnelle ;
  • Une expérience dans les paris sportifs, les jeux, le digital, les télécommunications ou la grande distribution constitue un atout ;
  • Bonne connaissance du marché malien et de ses réalités commerciales.

c)  Compétences

• Solides compétences en marketing stratégique et opérationnel ;
  • Maîtrise des techniques commerciales et de négociation ;
  • Bonne connaissance de la communication digitale et des médias ;
  • Capacités managériales et sens du leadership ;
  • Maîtrise des outils informatiques et de reporting.

d)  Qualités personnelles

• Esprit stratégique et orientation résultats ;
  • Autonomie, dynamisme et créativité ;
  • Excellentes capacités relationnelles et de communication ;
  • Sens de l’organisation et de la responsabilité.

e)  Langues

• Français : courant
  • Langues nationales : un atout.

III.   Conditions

• Poste basé à Bamako, avec déplacements à l’intérieur du pays ;
  • Rémunération attractive selon profil et expérience, assortie de primes de performance.

Les candidat(e)s intéressé(e)s sont invité(e)s à envoyer :

• Une lettre de motivation ;
  • Un curriculum vitae détaillé et actualisé.

†-¡ ‘ Adresse de candidature : recrutement@beconnect-mali.com

  Date limite de dépôt : 24/12/2025 à 16h