Recrutement de Coordinateur Chargé des AGR

Recrutement de Coordinateur Chargé des AGR

7 décembre, 2018

LE CENTRE PERE MICHEL
Centre de Formation Professionnelle
Salésiens de Don Bosco

Avis d’appel à candidature pour le poste de Coordinateur Chargé des AGR
Dans le cadre de la relance des activités dans ses ateliers de production, le CENTRE PERE MICHEL qui est un Centre de formation professionnelle, cherche un Coordinateur Chargé des AGR (Activités Génératrice de Revenu).
MISSION
Assurer sous la responsabilité du Comptable du Centre Père Michel, la gestion des AGR et promouvoir leur accroissement (l’atelier construction métallique, le garage mécanique auto, etc.).
PRINCIPALES ATTRIBUTIONS
Les principales attributions du coordinateur chargé des AGR sont :
Réaliser les activités de prospection des clients;
Disposer et mettre à jour la base de données clients par atelier ;
Négocier et obtenir des marchés pour la relance des activités dans les ateliers de production ;
Négocier des partenariats avec certains garages de la place ;
Négocier les contrats de partenariat avec le secteur public-privé (entreprises, ONG, Ambassade, etc.) pour le garage mécanique auto ;
Négocier des partenariats pour disposer d’un dépôt de revente des pièces de rechange auto ;
Disposer et mettre à jour la base de données de fournisseur par atelier ;
Mettre en place une stratégie de fidélisation des clients ;
Disposer des objectifs commerciaux par an et par atelier et faire le suivi ;
Réceptionner et traiter les informations relatives aux AGR ;
Elaborer le plan de communication des AGR ;
Elaborer, envoyer et suivre les facture pro-forma;
Elaborer les factures et les faire signer par le comptable ;
Encaisser les entrées des AGR et rendre compte au comptable ;
Suivre le règlement des facture des clients ;
S’assurer de la satisfaction des clients pendant et après les travaux ;
Recenser et transmettre les besoins des ateliers au comptable ;
Recenser et transmettre au comptable les besoins en terme de personnel dans les ateliers de production ;

CENTRE PERE MICHEL
Centre de Formation Professionnelle
Salésiens de Don Bosco
Niaréla, Rue : 459 Porte 23 et 115 BP. 298 / Tel. : 20 21 35 57 – 76 66 84 66 Bamako_Mali NIF: 082238709D _
E-mail : [email protected]
Tenir et élaborer des reçus pour les travaux dans les ateliers et rendre compte au
comptable ;
Accueillir avec grand soin les clients ;
Lieu d’affectation : Centre Père Michel à Niaréla Bamako
Durée de contrat : 12 mois renouvelables avec une période d’essai de 6 mois
QUALIFICATIONS ET EXPERIENCES :
Avoir un diplôme universitaire (Minimum BAC+2), en Gestion d’entreprise et
administration, Marketing, Techniques de Commercialisation ou tout autre diplôme
équivalent ;
Justifier d’au moins deux (02) années d’expérience en prospection, négociation et
obtention des marchés dans les domaines du garage Mécanique auto et/ou
Construction métallique et aluminium, Electricité-Photovoltaïque ;
Disposer d’expériences dans la gestion d’un garage auto ou d’un atelier de
construction métallique serait un atout ;
Maitriser parfaitement l’outil informatique (Microsoft Office) ;
Avoir d’excellentes capacités rédactionnelles et de communication orale ;                                                                        Etre intègre et bon communicateur ;
Avoir le sens de l’initiative ;
Etre capable de travailler en équipe et sous pression ;
Etre attentif et patient ;
Etre capable d’entretenir de bonnes relations interpersonnelles.
Les dossiers de candidature doivent être envoyés sous plis fermé au secrétariat du Centre
Père Michel ou par mail à l’adresse mail suivant : [email protected]
Date de clôture : le 22 Décembre 2018 à 10h
DOSSIER DE CANDIDATURE

Le dossier de candidature doit comprendre:
Un CV détaillé avec au moins 3 références ;                                                                                                                                           Une lettre de motivation adressée au Directeur du CPM de Bamako avec prétentions
salariales;
Une copie certifiée conforme de tous les diplômes;
Une copie des certificats et/ou attestations de travail ;
L’extrait de naissance ;
Une lettre de recommandation (facultative).
Directeur du CPM
Père Franck AMETEPE